集団党委員会の展開に従い、以下に焦点を当てる捕まえてください「4 つの実装」、「4 つのプロモーション」を宣伝する，エナジーカジノ キャンペーンコード質の高い発展を促進するテーマ、各党支部は特別なエナジーカジノ キャンペーンコード生活会議を相次いで開催した。6 月 18 日の午後，エナジーカジノ キャンペーンコード第六支部が特別な組織人生会議を開催，エナジーカジノ キャンペーンコード党委員会書記、取締役会長のZhan Baowei同志が会議に出席し、スピーチを行った。

特別エナジーカジノ キャンペーンコードの人生会議，第6党支部の各党員が順番に発言，コントラスト「2 つのメンテナンス」要件，理解と経験について話す；検査作業の「4つの実施」要件に対する自己分析，問題をチェックしてギャップを見つける；役員の起業家精神に関するエナジーカジノ キャンペーンコード党委員会のコメントを比較、困難を克服するための要件，あなた自身の考えと理解を説明してください。

ザン・バオウェイは党第6支部の全党員の演説を聞いた，集団党委員会のエナジーカジノ キャンペーンコード部門での職歴を大切にするよう同志に奨励する，これを人生の成長のための貴重な経験として捉えてください，人生の正しい方向性をより良く把握する。

ザン・バオウェイのリクエスト，グループ党委員会の組織部門は、その作業任務を明確にする必要があります，中央委員会によると、党管理の幹部とエナジーカジノ キャンペーンコード実際の発展に関する省党委員会の関連要件，党の建物を調整、人事管理、幹部と職員の 3 つの主要な任務。日常業務を通じて幹部を理解する，プロジェクト第一線検査幹部に合格しました，緊急時や危険時における幹部のテストに合格する，大衆の間での口コミを通じて幹部を評価する，エナジーカジノ キャンペーンコード質の高い発展のために、強力な組織保証と人材サポートを提供します。

ザン・バオウェイが指摘しました，エナジーカジノ キャンペーンコードその役割を明確にする必要があります，頑張れ"方向標識"、"敷石"、"あぶみからの落下"、"はしごに入る"，エナジーカジノ キャンペーンコード幹部と従業員の成長に向けて積極的に良い方向性を定める、道路を舗装する、ヘルプ、はしごをかける，良い環境を作る。

ザン・バオウェイのリクエスト，私たちはエナジーカジノ キャンペーンコードの特徴を備えた人材育成モデルを模索し、構築する必要があります，仲間を強化するよう指導してください「空を見上げる」観察力、「道路を見上げて」意思決定を行う能力、「頭を下げて荷車を引く」実行力、「一生懸命働く」能力と「振り返って反省する」という自己否定、自己改善能力，エナジーカジノ キャンペーンコード労働者、特に若い同志が健全かつ急速に成長するよう支援する。

ザン・バオウェイは進歩を加速する必要性を強調した「3つの制度」改革，人材をさらに改善する、給与、パフォーマンス管理メカニズム，フォームは「上下に移動できる」、「増加または減少する可能性があります」、「出入り可能」の明確な方向，「2 つの鉄と 1 つの鉄」（「鉄の椅子」）を断固として打ち破る、「鉄丼」、「大釜飯」) と思った，エナジーカジノ キャンペーンコード全体に前向きな起業家精神をさらに醸成する。

エナジーカジノ キャンペーンコード党委員会副書記、部長の江平華同志は会議に出席し、党第6支部の一員として発言した，エナジーカジノ キャンペーンコード一般アシスタント、事務局長の董建輝同志が会議に出席。