財務システムのオンライン トレーニングにより、エナジーカジノ 初回入金ボーナスのデジタルかつインテリジェントな資金調達の新たな章が開かれます
エナジーカジノ 初回入金ボーナスの資金管理効率をさらに向上させるため、エナジーカジノ 初回入金ボーナスのデジタルかつインテリジェントな変革を促進する，7月19日の午後，資金管理部門は、財務情報システム (フェーズ I) のオンライン トレーニング ミーティングを開催しました。
このトレーニング システムでは、エナジーカジノ 初回入金ボーナスの全体的な構築を紹介します (フェーズ I)、システム内の各モジュールの機能，特定のビジネスの現実に基づく，アカウント管理、決済管理、資金の集中、財務管理、ローン保証、基金計画とその他の主要な基金機能モジュールが実際に実証されました。参加者は積極的に質問しました，実際の作業で発生する可能性のある問題について相談し、話し合う，財務システム プロジェクト チームのスタッフが現場で質問に答えました，的を絞った合理的なガイダンスと解決策を提供する。
現在，エナジーカジノ 初回入金ボーナス財務情報システムの構築（フェーズ I）により、徐々に大画面の普及が達成されました，すべてのレベルとサブユニットへの資本流入、発信情報とその他のコンテンツの追跡，融資ビジネス プロセス全体のオンライン管理を実現、資本および債務リスクの警告をリアルタイムにプッシュ通知するなどのビジネス モジュールのアプリケーション。
このエナジーカジノ 初回入金ボーナスは、財務情報システム (フェーズ I) の立ち上げを新たな出発点とする，このトレーニングを機会として活用してください，財務システムの構築を引き続き推進する，財務管理システムをエナジーカジノ 初回入金ボーナスのファンドマネージャーにしましょう、資産運用者、リソース コーディネーター，財務情報システム構築の先駆的な兆しを徐々に磨き上げる，一流の国内天然資源投融資エナジーカジノ 初回入金ボーナスを構築するための財務保証を提供します。
このトレーニングはオンラインとオフラインで実施されます，資金管理部門のスタッフ全員、各関連会社から合計 110 名のエナジーカジノ 初回入金ボーナス責任者と関連ビジネス担当者がトレーニングに参加しました。