2 月 7 日、生態産業開発エナジーカジノ 初回入金ボーナス主催招集されました2022年労働動員エナジーカジノ 初回入金ボーナス、エナジーカジノ 初回入金ボーナスの幹部と従業員全員が会議に出席しました。

また会ったエナジーカジノ 初回入金ボーナスザン秘書から伝え、学ぶ「4 つの改善」革新的実践活動「効果の年」および 2022 年労働動員会議でのスピーチの精神，各部門長が2021年の勤務状況を報告、2022 年の作業計画，生態産業開発エナジーカジノ 初回入金ボーナスの将来の発展について提案を行う，会社チームのメンバーは、分業に従って各部門の仕事についてコメントしました，議長、総支配人テン・イーリャンは「もっと良い」と言いました、より速く、より強力な、さらなる団結 新年の戦いに勝つための自信を強化するというタイトルの動員基調講演を行う。

エナジーカジノ 初回入金ボーナスでは次のことが指摘されました2021，当社は党のリーダーシップ構築を堅持しています，産業構造の最適化を実施、展示ホール プロジェクト建設投資促進、土地リストおよびその他の作業を促進する，企業運営は年末までに損失を利益に転換。初期のエナジーカジノ 初回入金ボーナス結果を達成しながら，高級装飾産業の導入が遅いことも暴露されました、産業上の利益のポイントは十分に調査されていません、幹部チームの質や管理レベルを向上させる必要性などの問題，全従業員が合意を形成する必要がある，方向を明確にしてください，改善が不十分，作業ステータスをすばやく調整，「スタートからスプリント」を達成する，始まりの決戦」！

会議の重点，エナジーカジノ 初回入金ボーナス会社は、都市プロジェクトをエナジーカジノ 初回入金ボーナスの主要プロジェクトのトップ 10 の 1 つとして挙げています，そして春節の前夜に山東省土地生態産業発展エナジーカジノ 初回入金ボーナスを設立することを決定しました。全社員は新エナジーカジノ 初回入金ボーナス設立の意義を深く理解する必要がある、エナジーカジノ 初回入金ボーナス党委員会が寄せる大きな期待と、私たちが直面する機会とプレッシャー，あなた自身の仕事に基づく、正しい位置を見つける、一生懸命働きます。

エナジーカジノ 初回入金ボーナスのリクエスト、2022 年には、すべての幹部と従業員はエナジーカジノ 初回入金ボーナス展開に従わなければなりません，所有感を高める，軽い資産配分と重い資産配分を組み合わせることを主張する、長期プロジェクト開発と短期プロジェクト開発のマッチング、チームの育成に集中する、技術革新に重点を置いた長期開発戦略，「より良い」標準で企業開発の品質を促進，「高速」標準により作業効率が向上，「より強力な」基準が内生的動機を刺激する，「さらなる団結」という標準的な結束力，協力して山東省土地生態産業発展グループの発展青写真を描く。