Tunag Solutions 및 Mamask Air는 자본 및 비즈니스 얼라이언스 계약에 들어갑니다
현장에 여성의 참여를 촉진하고 "일을하고 싶지만 일할 수는 없지만 일할 수없는 어머니"와 "여성을 사용하고 싶은 회사"
Tunagu Solutions Co., Ltd. 또한 채용의 다양한 "결함"을 해결하기 위해 다양한 분야에서 활발한 회사와의 협력을 강화하는 데 중점을두고 있습니다.
Mamask Air Co., Ltd. (본사 : Minato-Ku, Tokyo / President and CEO : Fujishiro Satoshi, Mamask Air라고 불리는 Fujishiro Satoshi)는 주택이 작동하기 쉬운 작업 환경을 제공하는 노동 환경을 제공합니다.
우리는 두 회사간에 자본 및 비즈니스 동맹을 맺음으로써 여성의 인력 참여를 촉진하기 위해 다양한 경력에서보다 혁신적인 여성의 작업 스타일과 혁신을 만들 것입니다.
■ 배경
1.62 배 (계절적으로 조정 된 2018 년 6 월)로 노동력을 확보하기가 어려운 환경에서는 일하기를 원하는 약 860,000 명의 여성이 있지만 육아 대기 목록과 같은 출산 및 보육 문제로 인해 일할 수없는 약 860,000 명의 여성이 있다고합니다 (2016 년 노동 설문 조사에서 계산). 노동을 확보하기위한 조치로, 점점 더 많은 회사들이 외국인, 여성 (주부) 및 노인들의 사용을 노동을 확보하는 방법으로 중요한 채용 방법으로 소개하고있다.
현재 자본 및 비즈니스 파트너 인 Mamaku Air는 어린이 공간에 작업 공간이 부착 된 사무실을 운영하여 일을위한 장소와 보육 장소 (= 열심히 일)를 제공합니다. Tunag Solutions의 채용 노하우, 상담 및 고객과의 연결 (= 소프트웨어)을 결합함으로써 Tunag Solutions의 채용 노하우, 상담 및 고객 연결과 결합함으로써 잠재적 인 노동력이 될 것으로 예상되는 "MOMS"의 노동 참여를 지원하고 다양한 경력에서 새로운 일을 할 수있는 새로운 방법을 만들 수 있다고 생각합니다.
■ 특정 지원 내용 및 효과 예상
1. Tunagu Solutions Group의 사회적 가치 개선
노동 정책에서 1 억 명의 사람들이 모두 활동하는 사회를 창출하는 것을 목표로하는 여성의 노동 참여가 최우선 과제입니다.
우리는 육아로 작업 공간을 운영하고 확장하는 주요 솔루션을 제공 할 수있는 Mamaku Air와의 비즈니스 제휴가 사람들이 일하기를 원하지만 일자리를 찾고 있지 않은 가장 중요한 이유는 일을 원하지만 일을 원하지 않는 이유는 ESG 투자의 첫 단계로서 그룹의 사회적 가치를 더욱 증가시킬 수 있기를 바랍니다.
*유리를 통한 어린이 공간 옆에 사무실 공간 (Mama Mask Air)
2. "일과 삶의 균형 직업 (임시)"엄마와 가족에게 적합한 개발
메이저 카지노 Solutions는 일자리 모집 지원에서 응용 프로그램 수락 지원에 이르기까지 원 스톱 서비스에서 파트 타임 및 파트 타임 채용 시장에서 모든 채용 활동을 운영합니다. 그것은 다양한 업무와 직업에서 형성되며, 우리는 대행사 운영을 통해 축적 된 방대한 노하우를 사용하여 Mama Mask Air와 그 가족에게 진정으로 적합한 "일과 삶의 균형 작업"을 개발하고 공급하는 것을 목표로합니다.
3. Mamaku Air 및 Tunag Solutions 고객에 대한 인적 자원 공급 강화
우리는 Mamask Air가 설치되는 상업용 시설 내에 위치한 Tunag Solutions 고객 매장에서 업무 기회를 제공하는 등 Mamask Air가 현재 수행하는 작업 외부에서 새로운 고용 기회를 창출 할 것이며, 일하고 싶은 엄마와 행복한 일을 원하는 고객을 만들 수있는 채용 일치 모델을 깨달을 것입니다.
4. 위의 이니셔티브에서 얻은 노하우 및 데이터 연구를 통해 여성을위한 경력 모델과 채용 사업 확장
Mama Mask Air와의 비즈니스 파트너십을 통해 축적 될 수있는 많은 양의 정보를 데이터베이스로 작성함으로써, 우리는 "미래"어머니를위한 업무 기회를 창출하는 등 채용 사업을 더욱 확대 할 것입니다.
| 이 문제에 관한 문의 | 홍보 메일 : tghd-info@메이저 카지노-grp.jp |
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